無論是領導者或同事之間，更多的是一 份關愛、互助、尊重、信任、和諧。特別是同事之間交流與溝通時，由于受迅達康企業(yè)文化的熏陶，相互之間真誠相待，相互勉勵，共同進步。人與人之間洋溢著友 情、理解、包容，我由心底里感謝迅達康，創(chuàng)造了大家庭般的工作氛圍，讓我在這里與許多的兄弟姐妹，相遇、相識、相知，為我能有幸成為大家庭中的一員而感到 驕傲。

迅 達康的長清班車也是一道美麗風景。在車上，有時，大家就公司的規(guī)章制度提出自己的建議，各抒己見，暢所欲言；有時，聽到車里的美妙音樂聲大家都不說話，只 靜靜地頎賞；有時，一個人提出一個話題，大家不約而同地參與進來，這時，可就沒有了領導與員工之分，一個個笑語盈盈、妙語如珠。每每這時，我都感到：坐班 車的感覺，真好﹗

平等、尊重。在迅達康，我由衷地感到這點，領導尊重員工，采納員工的合理建議，而員工因為自己的被賞識更加努力、向上，對工作有益的各種創(chuàng)意層出不窮。在公司組織的晚會及游戲活動中，領導與員工一起開心參與，一路行，一路收獲！

 雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越。從現(xiàn)在開始，讓我們帶著明亮的微笑，真誠的面對每一個人；帶著先進的理念，熱情地投入到每一件事，把迅達康的優(yōu)秀文化灌注內(nèi)心深處，植入日常行動。從現(xiàn)在開始，讓我們帶著 “讓養(yǎng)殖更成功” 的使命,一路重道篤行，一路通達致遠。那么 “迅達康成為動保行業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展的旗艦品牌”的愿景，就一定會在不遠處等待我們的到來！

我來到迅達康的這7個多月的日子里，每天早上看到大家踢毽子、打羽毛球，感覺大家充滿活力、積極向上、激情四射。這種氛圍很容易感染人，讓我們一天都帶著愉悅的心情工作。

學無止鏡，時代的發(fā)展瞬息萬變，各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種知識。“業(yè)精于勤而荒于嬉”，

真誠是聯(lián)系人與人的一座重要的橋梁，我們在發(fā)展到物質(zhì)極大富有的今天，同時也失掉了很多中華民族本來所具有的優(yōu)良品質(zhì)。金錢的誘惑不斷的沖擊著我們的道德底線，我們在實現(xiàn)我們?yōu)樾竽翗I(yè)發(fā)展和人類健康努力奮斗的企業(yè)使命的同時，更應該用我們的企業(yè)文化影響我們周圍的家人、朋友。因為我是一切的根源，改變自己，進而改善周圍的世界。

迅達康的核心價值觀是：真誠、責任、學習、執(zhí)行、共贏。今天我就想談談公司學習的文化。一位哲人說過："人的思想是萬物之因。播種一種觀念就收獲一種行為；播種一種行為就收獲一種習慣；播種一種習慣就收獲一種性格；播種一種性格就收獲一種命運。"

“教你當家不當家，及至當家亂如麻。早起開門七件事，柴米油鹽醬醋茶。”元人雜劇《劉行首》的這首“當家詩”，旨在告誡當家者要量入為出，計劃理財，做到勤儉持家。鄒姐也經(jīng)常告誡我們：財務部是履行一個當家人的角色。在我們財務部，紙張一般都是正反兩面都用的。好的紙張打印財務報表、打印財務對外的報告、存檔材料或送交領導；一般的紙張通常正面用完后就將反面用于日常網(wǎng)銀憑證、個人工作表和記賬憑證的打印；半張的紙張就用于打印網(wǎng)銀收付款的底單。在物價高漲的年代，一分錢似乎微不足道，甚至一角錢、一元錢也根本看不到眼里。但作為會計人員應當深刻認識到，降低成本，也是財務部的一項重要的工作。